一、2011年校園招聘崗位、人數及專業:
隨著公司業務擴大,現招聘一批具有專業知識的人才,充實我司專業人才隊伍,提高公司專業人員的綜合素質,為今后幾年公司的發展儲備人才資源,共同發展。2011年校園招聘招聘崗位:
職位名稱 |
人數 |
基本要求 |
職 位 描 述 |
銷售
代表
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20
名
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本科及以
上學歷,市
場營銷、化
工、國際貿
易等相關專
業。
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1、按公司要求做好產品銷售工作;
2、有計劃性有針對性地進行客戶維護和開發;
3、及時匯總、把握影響產品行情變化的各種因素及相關事件,配合本部門和和市場部有效把握行情變化、準確定位,提出相對可行的應對方案;
4、認真執行每日客戶聯系、每日工作安排、每日工作檢查、每周必報、出差管理等業務流程;
5、按要求推進其他臨時性、階段性工作。(工作地點:江陰、青島、上海、華東)
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銷售
助理
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2
名
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本科及以上
學歷,化
工、物流
等相關專業
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1、客戶資源檔案整理并及時維護、更新;
2、負責銷售傳真件的每日登記整理工作,負責維護更新銷售基礎數據和銷售計劃的安排;負責銷售情況的統計工作;
3、協助銷售人員做好與客戶所有合同(訂單)擬定、評審及合同更改評審,確保訂單修改信息及時傳遞至相關部門;
4、每日根據銷售計劃做好發貨工作,并及時安排好相應的物流工作;及時跟蹤發貨全過程情況,并與客戶溝通,有問題直接匯報上級;及時以適當的方式將客戶所需資料交至客戶手中;
5、負責開票單據及送貨回單的核對、及時將開票資料、送貨回單傳遞至財務部;
6、部門經理和主管安排的其它工作。
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市場
專員
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3
名
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碩士,金
融、化工、
經濟管理
等專業優先
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1、收集、整理與公司產品相關的市場信息與資料,分析市場行情,為公司決策提供信息支持;
2、開展專項市場調研,制作市場專題報告;
3、推進公司新業務的開展、開發新產品的客戶和市場;
4、負責投資項目工作、期貨操作、信息收集與分析、金融投資及戰略規劃工作;
5、未來能源產品(大宗商品)的開發。
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二、招聘待遇
1、碩士生試用期工資由為2000元,轉正后是稅前2500元;本科生試用期工資為1500元,轉正后是稅前1800元。工資體系為:基本工資+(業務提成)+年終績效考核獎。試用期為3~6個月。
2、公司為外地員工提供住房補貼。
3、公司為員工提供通訊補貼,金額視崗位不同而有變化,每月補貼金額在50-1000元之間。
4、公司食堂為員工提供工作餐。
5、公司在節假日向員工發放禮品和禮金。
6、公司組織豐富多彩的文體活動與培訓。
7、公司為員工辦理養老保險、醫療保險、工傷保險、失業保險、生育保險。